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일자리소식

제목
2023년 제4회 춘천시 시간선택제임기제공무원 채용 재공고(폐기물관리 분야)(~8.3)
등록일
2023-07-31
조회수
467
내용

○ 채용분야 및 채용예정인원

직급

부서

분야

인원(기간)

주요 예정 직무

지방시간선택제 임기제 마급

(9급 상당) 

자원순환과 

폐기물 관리 

1명

(임용일로부터~2024.10.31.) 

 - 폐기물관리법 위반행위 예방·단속

 - 기간제근로자 인력관리 등

 - 소속부서의 업무분장에 따른 업무 등 

※ 근무실적 성과에 따라 5년 범위에서 채용 연장 가능

※ 시정여건에 따라 근무부서 변경 가능


○ 공통응시자격

1. 성별: 제한 없음 (단, 남자의 경우 병역필 또는 면제자)

2. 연령: 공고일 현재 만 18세 이상(2005.12.31.이전 출생자)

3. 거주지 제한: 공고일 전일 현재 주민등록이 춘천시로 되어있고, 최종시험(면접)시행일까지 춘천시로 되어있어야 함

4. 지방공무원법 제31조(결격사유)에 규정된 결격사유가 없고,

  지방공무원 임용령 제65조(부정행위자 등에 대한 조치) 및 기타 법령에 의하여 응시 자격이 정지되지 아니한 자


○ 경력 및 자격사항 [기준일: 면접시험 시행(예정)일]

채용분야

채용직급

응시자격

폐기물 관리 

시간선택제임기제 마급

(9급 상당) 

 폐기물(환경) 분야 전문지식을 지닌 사람으로서, 다음 요건 중 하나 이상을 갖춘 사람

 - 전문대학 이상 졸업자로서 1년 이상 임용예정 직무분야경력이 있는 사람

 - 2년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람

 - 9급 또는 9급상당 이상의 공무원으로 1년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 

 [관련분야 실무경력 인정범위]

 - 국가기관, 지방자치단체, 공공기관, 법인 또는 민간기업에서폐기물(환경) 업무경력에 한함

 ※ 우대사항

 - 폐기물처리기사, 폐기물처리 산업기사, 환경기능사 자격 소지자 


○ 근무시간: 주35시간


○ 근무기간: 임용일로부터 2024. 10. 31.(임용된 공무원의 근무실적이 우수하고, 

              채용부서 업무추진 상황에 따라 총 근무기간이 5년을 넘지 않는 범위에서 근무기간 연장 가능


○ 연 봉

  - 직무의 종류·곤란성 등이 유사한 일반직공무원 연봉수준 고려

  -「지방공무원 보수규정」 제35조제3항에 따른 연봉한계액 하한액의 90~120% 범위에서 책정

  - 시간선택제임기제공무원의 경우 근무시간만큼 감액하여 결정


○ 복 무: 춘천시 공무원 복무 조례 및 기타 법규에서 정한 사항 준용


○ 보험 가입

  - 건강보험 및 공무원연금 가입 대상

  - 고용보험: 당사자 희망 시 가입 (단, 임용일로부터 3개월 이내 희망시)


○ 접수기간: `23.8.1.(화) ~ `23.8.3.(목) (09:00~18:00)

  * 중식시간(12:00~13:00) 제외


○ 접수장소: 춘천시청 총무과(인사팀)

※ 원서는 춘천시 인터넷홈페이지 ‘채용정보’란에서 본 공고에 첨부된 서식을 내려받아 사용


○ 접수방법: 방문접수 및 우편접수(등기)

방문접수

◦ 접수장소: 춘천시청 총무과 인사팀(시청 3층)

◦ 접수시간: 평일 09:00~18:00 / 토·일요일·공휴일 및 점심시간(12:00~13:00) 제외

  ※ 11:30~12:00, 17:30~18:00에는 인적성 검사 불가

  ※ 접수마감일 18:00 이후에는 원서접수 불가능 

우편접수

◦ 등기우편 발송 후 반드시 채용담당자(☎033-250-3004)에게 우편접수 사실 고지

◦ 원서접수 마감일 18시까지 우편 소인에 한해 유효

  ▶ 주소:  [우24347] 강원도 춘천시 시청길 11, 3층 총무과(옥천동, 춘천시청) 

◦ 택배 및 퀵서비스 접수 불가

◦ 응시분야 직급의 수수료에 해당하는 금액의 우편통상환을 우체국에서 구입/동봉

  ※ 대한민국 ‘정부수입인지’ 사용불가

◦ 우편봉투 겉면에 ‘2023년 제4회 춘천시 시간선택제공무원 응시원서’ 표기

◦ 우편접수시 응시표는 이메일 또는 문자메시지 방법으로 송부 예정

  ※ 이메일주소 반드시 기재 요망

  ※ 우편접수시 기재서류 미비 등에 대하여는 응시자 본인 책임임 


○ 응시자 제출서류

 ◦ 증명서류는 사본제출이 가능하며, 발급기관이 모호하거나 해외인 경우 (한글번역문 첨부) 원본 지참

 ◦ 시험응시에 필요한 필수서류의 미비, 누락 등이 있는 경우에는 원서접수 불가

 ◦ 제출서류 중 불분명한 자료에 대해서는 불인정

 ◦ 서류 제출시 스테이플러 사용 및 제본 불가

  ① 응시원서 1부

  ② 이력서 1부

     (이력서상의 경력은 경력증명서에 의해 증명이 가능한 것만 인정)

  ③ 자기소개서(A4 용지 2~3매 이내) 1부

     (자기소개서  등을 작성할 때 직·간접적으로 학교명, 가족관계 등이 드러나지 않도록 유의)

  ④ 경력증명서 1부

   - 경력(재직)증명서는 근무부서, 직책, 담당업무, 근무기간, 근무시간, 담당자 연락처 등이 구체적으로 기재된 서류이어야 함

  ⑤ 고용보험 피보험자격이력내역서 1부(직종코드 포함)

  ⑥ 주민등록초본 1부(생년월일만 기재 / 공고일 이후 발급분 / 남자는 병역사항 기재)

  ⑦ 최종 학력(학위)증명서 1부- 대학원 이상 졸업자의 경우 대학교, 대학원 졸업증명서 모두 제출

  ⑧ 서류전형 자격요건 본인의견서

  ⑨ 개인정보 수집·이용·제공 동의서

  ⑩ 자격요건 검증을 위한 동의서 1부

  ⑪ 취업지원대상자 증명서 1부(해당자에 한함)

  ⑫ (최종합격자에 한함) 공무원채용 신체검사서 1부


○ 문의 : 총무과 인사팀(☎ 033-250-3004)



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